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Employer Branding Manager:in (m/w/d)

Standort: Hamburg


Zeige uns, wer Du bist! Sende uns Deine Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichen Einstellungsdatum per E-Mail zu.

Bei Fieldfisher findest Du eine einzigartige Gemeinschaft – von Hamburg über Düsseldorf und Frankfurt bis München und in unseren Büros weltweit. Gemeinsam beraten wir unsere Mandanten klar, auf den Punkt und oft an der Schnittstelle zu neuen Entwicklungen. Wir suchen die Herausforderung. Wir kämpfen für das richtige Ergebnis und pflegen unseren Zusammenhalt.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir in Hamburg ab sofort in Vollzeit eine:n

Employer Branding Manager:in (m/w/d)

Was Du bei uns machst

  • Als Teil unseres Marketing-Teams entwickelst du gemeinsam mit deinen Kolleg:innen Employer Branding Kampagnen und Maßnahmen und positionierst Fieldfisher als attraktiven Arbeitgeber
  • Du fungierst dabei als wichtige Schnittstelle zwischen Marketing und HR und bist teamübergreifend verantwortlich für zielgruppenspezifische Maßnahmen und Materialien
  • In enger Zusammenarbeit mit deinen HR und Marketing-Kolleg:innen machst du Fieldfisher als Arbeitgeber in authentischer Kommunikation und neuen Formaten nach innen und außen sicht- und erlebbar
  • Dein kommunikatives Spielfeld reicht von unserer eigenen Karriere-Website, über Social Media und PR, bis hin zu Messen und (internen wie externen) Recruiting-Events
  • Deine Maßnahmen wertest du gemeinsam mit unseren Recruiter:innen aus und gibst fundierte Handlungsempfehlungen für Folgekampagnen und inhaltliche Justierungen
  • Du bist bei Messen und Events auch vor Ort präsent, planst, organisierst und koordinierst unsere dortige Präsenz – und bist auch aktiv im Recruiting-Geschehen dabei, um Insights zu generieren
  • Du steuerst bei Bedarf auch externe Agenturen und Dienstleister und überwachst kontinuierlich die Budgets und Kapazitäten
  • Du hast den Markt und aktuelle Entwicklungen immer im Blick, bringst stetig Impulse ein und transferierst diese in die laufenden Prozesse und neuen Projekte

Was du mitbringst

  • Dich motiviert der persönliche Kontakt mit Menschen und du begeistert dich dafür, sie von einer starken Arbeitgebermarke zu überzeugen und als neue Kolleg:innen zu gewinnen
  • Du hast dein Studium, idealerweise im Bereich Marketing/Personalmarketing oder vergleichbarem Hintergrund, erfolgreich abgeschlossen und hast bereits Berufserfahrung, vorzugsweise im Bereich der Arbeitsmarktkommunikation, sammeln können
  • Du gehst darin auf, dich ohne Denkverbote mit frischen Ideen und eigener Kreativität einbringen zu können, um maßgeschneiderte Maßnahmen umzusetzen
  • Du kennst die neuesten Entwicklungen im Personalmarketing sowie relevante Touchpoints und Plattformen und weißt, diese zu nutzen
  • Social Media und weitere Kommunikationskanäle weißt du effizient einzusetzen und scheust dich auch nicht, den dafür relevanten Content (Text, Bild, Video) selbst zu erstellen
  • Dich zeichnen starke Projektmanagementfähigkeiten aus und du bist mit gängigen Projektmanagement-Tools vertraut bzw. kannst diese schnell adaptieren
  • Du besitzt eine ausgeprägte Kommunikationsstärke, bist ein:e echte:r Teamplayer:in, mutig und kannst andere begeistern – und dich andersherum auch selbst begeistern lassen
  • Du fühlst Dich in einem internationalen Umfeld wohl und überzeugst mit fließenden Englischkenntnissen in Wort und Schrift

Was Dich erwartet

  • Es erwarten Dich abwechslungsreiche Aufgaben sowie flache Hierarchien in einer internationalen und sehr dynamischen Wirtschaftskanzlei
  • Du arbeitest eigenverantwortlich in einem innovativen und aufgeschlossenen Umfeld
  • Du wirst Teil eines Teams, in dem gegenseitige Unterstützung und ein freundschaftliches Miteinander gelebt werden
  • Neben einem attraktiven Gehaltspaket und die Kostenübernahme des HVV-Profitickets erwarten Dich weitere tolle Benefits
  • Die Möglichkeit von Home-Office mit einem Budget für ergonomische Möbel für Dein Zuhause ist für uns selbstverständlich

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